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為進一步培育公司職工辦事依法、遇事找法、處事用法的法治思維，強化職工的法治意識與法律素養(yǎng)，積極做好法治宣傳教育，不斷高效推進法治國企建設，近年來，政策法規(guī)部持續(xù)開展法律咨詢特色活動。

政策法規(guī)部于每周五特邀外聘律師走進公司，采取“一對一”交流模式，為廣大職工提供各類法律咨詢。合作律師法律功底扎實，實務經驗豐富，處理過建設施工合同糾紛、買賣合同糾紛、勞動爭議糾紛等領域的多起案件，能夠熟練運用《民法典》《建設工程施工合同解釋》《民事訴訟法》等法律法規(guī)，結合自身豐富經驗，將職工提出的各類法律問題，結合實際情況一一進行答復，贏得了大家一致好評。

自今年以來，法律咨詢日活動已累計開展20余次，咨詢內容涉及建設施工合同糾紛、租賃合同糾紛、交通事故賠償、個人稅務籌劃等方面。通過開展法律咨詢活動，在解決法律問題的同時，職工依法維權的思想意識得到了切實提高。

下一步，政策法規(guī)部將建立更加完善的法律咨詢機制，將典型問題及時進行整理及總結，依托公司內外部法律資源，為廣大職工提供更加完備、專業(yè)、有針對性的法律咨詢服務。除此以外，政策法規(guī)部將繼續(xù)扎實做好法治宣傳教育工作，為職工普及熱點法律知識，推薦實用的法律資源共享平臺，引導職工自覺學法、守法、信法、用法，為不斷推進法治國企建設營造良好氛圍。